昨日，越南又发生一起大罢工事件，同奈省一家中资工厂上千名工人以集体停工的方式表示抗议，要求公司恢复此前的上班时间（现在的比之前的每日增加了半小时），增加口粮（工人表示，饭量不足，吃不饱饭，没力气干活），按时发放年终奖金（第13个月的工资，金额为一个月的基本工资）。这起罢工事件，是2024甲辰龙年开年以来一月份发生的第5起了（小编知道以及越南媒体公布的）。此前的4起罢工事件，可以查询这个链接：“越南一家韩资企业，还没等宣布要延迟发工资，工人们就提前罢工，要求发薪水，搞得公司措手不及”
图为前几起罢工事件的场景
遭遇集体停工的企业是一家外资企业（Công ty TNHH Timber Industries），位于越南南部同奈省边和市三福坊三福工业区（Khu công nghiệp Tam Phước, Phường Tam Phước, Thành phố Biên Hoà, Tỉnh Đồng Nai），该企业是一家木制品企业。据小编通过越媒体提供的资料了解，这家企业是一家中资企业（该公司法人代表是中国人），共计拥有2749名员工。
据越南媒体报道称，3月6日，上述企业的1700名（多数人参与）员工集体停止工作开始罢工，工人们提出3个要求：第一个是要求公司把现在的上班时间（上午7:00至下午4:00）恢复至以前的上班时间（上午7:00至下午3:30），也就是说之前每天增加了半小时的工作时间，工人们表示不满 ；第二个要求是要像往年一样按时发年终奖金，也就是第13个月的工资，金额为一个月的基本工资；第三个是要求食堂增加工人的饭菜的数量，因目前的量吃不饱。
罢工事件发生后，据报道称，有关部门（其中包括工会、劳动荣军与社会事务部、地方公安）前往现场举行调解大会。
同日，公司对工人们提出的要求作出回应，公司表示，关于上班时间问题，由上午7:00至下午3:30改为上午7:00至下午4:00，公司是按法律规定办理并于2022年10月由工业区管理委员会批准了的。
关于第13个月的工资问题：原则上公司并没有改变，但会审核一些内容。公司与有关部门协商后会通知各员工。
关于食堂饭菜数量不足问题：公司会与食材供应商协商调整，为员工提供最佳的伙食方案。
此外，公司还表示：“现如今，经济形势十分困难和复杂，公司将尽力全力为各员工保住工作。”
关于上述罢工事件，公司作出回应后，不知道参与罢工的1700人是否有返岗复工，截至目前，小编尚未发现有越媒体发布相关的报道。
